"UN BUEN LIDER O DIRIGENTE ES EL QUE SE PREOCUPA POR LA SALUD DEL PERSONAL QUE TIENE A SU CARGO, INDEPENDIENTEMENTE DEL RECONOCIMIENTO AL QUE SE HAGA ACREEDOR"

¡ACERCATE A NOSOTROS!

La buena vision aumenta el rendimiento laboral, disminuye o elimina los riesgos de trabajo por problemas visuales.

Un gran porcentaje de la población laboral padece de problemas visuales, los cuales se manifiestan con fatiga ocular y a su vez disminución en el rendimiento laboral.

Óptica Toluca te ofrece resolver estos problemas juntos, acercate y realicemos un convenio/compromiso especial.

El compromiso es un mutuo acuerdo para que toda tu plantilla laboral reciba un servicio profesional y asesoría respecto al cuidado de su visión y al mismo tiempo si se detecta algun problema visual, darle el seguimiento adecuado.



"ADEMAS RECIBE UN DESCUENTO ESPECIAL"


Optica Toluca      Empleados Sanos


CONVENIOS DE CONTADO

  • El trabajador o empleado realiza su pago en efectivo o con tarjeta bancaria.
  • El trabajador o empleado es beneficiado con un descuento especial adquirido por la empresa.
  • Toda compra es con el 40 o 50 % de anticipo al adquirir su beneficio y el resto pagadero al recibir sus productos.


Optica Toluca Convenios Contado


CONVENIOS A CRÉDITO

  • El crédito se otorga de manera directa a la empresa con un lapso de hasta 30 días para su liquidación a partir de la fecha de facturación, con facilidades de pago.
  • El trabajador o empleado podrá ser beneficiado por el patrón o directamente con OPTICA TOLUCA con un descuento de hasta 12 quincenas dependiendo el monto de compra.




Optica Toluca Convenios Credito


CONVENIOS CON DEPENDENCIAS DE GOBIERNO

  • Aplica de Contado o a crédito


Optica Toluca Convenios Gobierno


CONVENIOS CON ASOCIACIONES

  • Aplica de Contado o a crédito


Optica Toluca Convenios Asociaciones


PARA LA EMPRESA

  • FICIENCIA LABORAL: Al tener su problema corregido al 100%.
  • AUMENTO EN LA PRODUCTIVIDAD: Al trabajar sin fatiga y sintomatología.
  • COSTO-BENEFICIO: Por la disminución o eliminación de riesgos de trabajo referentes a problemas visuales.
  • RECONOCIMIENTO: Del trabajador o empleado al ocuparse de su problema visual y conseguir beneficios.
  • AUSENTISMO: Ya que se ofrece el servicio y atención personalizada en las instalaciones de la empresa.
  • EXPEDIENTE MÉDICO COMPLETO: Envió por escrito del resumen clínico-visual.
  • FIDELIDAD: "Empleado o trabajador satisfecho jamás buscara dejarlo, esto es un hecho"
  • DEDUCCION DE IMPUESTOS: Prestación deducible (Según diario oficial de la federación).



Optica Toluca Beneficios Empresariales


PARA EL TRABAJADOR O EMPLEADO

  • Atención profesional especializada en su centro de trabajo.
  • Corrección y prevención oportuna de su problema visual.
  • Descuentos especiales.
  • Pagos parciales que no impacten en su economía.
  • Calidad en cada uno de los productos adquiridos.
  • Garantía por escrito contra defectos de fabricación de los productos adquiridos.
  • Prevención de riesgos de trabajo relacionados a su visión.
  • Satisfacción con su empleo.



Optica Toluca Empleados Satisfechos


  • Platicas de prevención visual y de riesgos de trabajo relacionados con la visión.
  • Capacitación para su personal en relación a las adecuaciones de su área de trabajo.
  • Examen profesional de la vista para sus empleados.
  • Gran variedad de armazones de las mejores marcas.
  • La tecnología más avanzada en materiales ópticos.
  • Garantía por escrito en cada uno de sus productos.
  • Clínica de lentes de contacto.
  • Clínica de visión subnormal y ambliopía.
  • Prótesis oculares.
  • Clínica de oftalmología.


Optica Toluca Examen Profesional de la Vista     Optica Toluca Clinica de Lentes de Contacto     Optica Toluca Examen Profesional de la Vista


PARA LA EMPRESA

  • Firma del convenio/compromiso
  • Datos de facturación
  • Datos del contacto
  • Password de acceso


PARA EL TRABAJADOR O EMPLEADO

  • Formato de autorización de la prestación por parte de la empresa.
  • Copia de la identificación que acredite ser empleado de la empresa.
  • Copia de identificación oficial o comprobante de domicilio.
  • Copia del RFC

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